2023年2月21日下午，四川川投大健康产业集团有限公司（以下简称川投大健康产业集团）《工资总额管理办法（试行）》《所属公司负责人薪酬管理办法（试行）》等制度宣贯会在川投大健康产业集团会议室隆重召开。川投大健康产业集团相关领导、子公司相关负责人和我司咨询团队共同参与本次制度宣贯会。

本次制度宣贯会由川投大健康产业集团主持召开，会议首先由川投大健康产业集团党委副书记、职工董事王少甫先生讲话。首先王书记对我司项目团队的专业水平和敬业精神给予了高度认可，并介绍了方案与制度出台的背景、意义，以及管理办法编制的指导思想和基本原则。王总指出本次会议旨在通过公司全体员工的积极学习，全面深入掌握工资总额管理办法等相关制度内容，清晰理解各项重点工作，做好相关制度的实施工作。

随后，我司项目经理乔老师从改革政策背景、项目推进过程、工资总额管理重点、企业负责人薪酬管理和绩效评价五个方面进行讲解，并对方案实施的重点和难点展开了详细的介绍。制度宣贯会后，我司与川投大健康产业集团相关人员就执行过程中的具体问题进行了交流答疑。

本次制度宣贯会增进了川投大健康产业集团全体员工对制度的认识，加强了员工主动融入公司改革发展过程的意识，为川投大健康产业集团在国企改革进程中进一步健全市场化经营体制，激发公司活力提升公司竞争力提供了制度保障。

川投大健康产业集团是川投集团下属全资子集团，是川投集团深入实施国企改革三年行动，实现资源优化整合，培育集团新经济增长点，通过重组整合于2021年10月挂牌成立。作为川投集团“一体两翼”产业布局中的重要“一翼”，川投集团现代服务业的重要组成部分，川投大健康产业集团根植“黄金海拔·四季康养”资源带，着力围绕以医疗、康养为主线，以文旅、体育为辅助和支撑的“两轴两翼”产业布局，致力于构建功能完善的大健康产业经济圈。